Das sind wir – die Modell Aachen GmbH
Seit 2009 steht die Modell Aachen GmbH für Interaktive Managementsysteme auf Basis der Wiki-Technologie. Mit Software und Managementberatung begleiten wir unsere Kunden auf dem Weg zu prozessorientierter Unternehmensführung sowie leichtgewichtigem Wissensmanagement. Beratungs-, Umsetzungs- und IT-Kompetenz vereinen wir dabei unter einem Dach. Und das mit Erfolg! Mit nunmehr 53 Mitarbeitern und über 1100 erfolgreich realisierten Projekten wachsen wir kontinuierlich.
2009 gegründet
Standort Aachen
Über 50 Teammitglieder
Über 1100 Kunden weltweit
Unsere Mission: Wir machen Interaktive Managementsysteme auf Basis der Wiki-Technologie zum Standard in ganz Europa. Denn sie vereinfachen die Zusammenarbeit, beschleunigen Prozesse und stärken die Eigenverantwortung der Mitarbeiter.
Erfahren, passioniert, zukunftsorientiert
Die Wurzeln unseres Unternehmens liegen im Lehrstuhl für Qualitätsmanagement der RWTH Aachen und dem Fraunhofer IPT. Als erfahrene Experten für Interaktive Managementsysteme befähigen wir unsere Kunden zu einer gelebten Wissenskultur, die die organisatorische Erfahrung aller Mitarbeiter strategisch nutzt.
Dabei gehen wir selbst mit bestem Beispiel voran: Dank partizipativer Führung, flachen Hierarchien, starkem Zusammenhalt und aktivem Wissensaustausch entwickeln wir uns täglich weiter. In unserem hochqualifizierten Team vereinen wir Kreativität und Perfektion, Spaß und Professionalität. Mit viel Herzblut, scharfem Blick auf die digitalen Trends von morgen und geballtem interdisziplinären Wissen optimieren wir unseren Ansatz stetig – für uns und unsere Kunden. Kurzum: Wir lieben, was wir tun!
Dynamische Organisation mit stabilem Fundament
Ständiger Begleiter unserer Arbeit ist Q.wiki: Unsere interaktive Unternehmens-Plattform vereint sämtliche Managementsysteme in einer webbasierten Software – prozessorientiert, mitarbeiternah und nutzerfreundlich. Genau wie bei Modell Aachen stehen in Q.wiki Best-Practices und eine gestärkte Eigenverantwortung der einzelnen Teammitglieder im Vordergrund. Frei nach dem Motto „Partizipation schafft Identifikation“ bringen hier alle Mitarbeiter ihre persönlichen Erfahrungen und Verbesserungsvorschläge ein. Auf diese Weise leistet jede und jeder Einzelne einen wertvollen Beitrag zu einer dynamischen Organisation mit stabilem Fundament.
Mit Schulungen, Workshops und Beratung unterstützen wir unsere Kunden dabei, Interaktiven Managementsystemen einen festen Platz im Arbeitsalltag zu sichern. Wir sind von unserem Ansatz überzeugt – machen Sie sich selbst einen Eindruck!
Experten für Interaktive Managementsysteme
Als Speaker und Autor unterstützt unser Geschäftsführer Dr. Carsten Behrens Ihre Veranstaltung, Ihren Blog oder Ihre Fachzeitschrift gerne mit
- Fachvorträgen
- Gastvorlesungen
- Fachartikeln